As Trilhas de Aprendizagem organizam os cursos em uma ordem lógica para que o colaborador aprenda uma etapa de cada vez. Você monta a jornada completa, desde o treinamento inicial até funções mais técnicas, definindo o que deve ser feito primeiro. Pelo painel de controle, você acompanha quem está avançando e onde alguém pode estar travado, garantindo que o conhecimento chegue a todos de forma organizada.
